SiSDM Polri adalah kepanjangan dari (Sistem Informasi Sumber Daya Manusia) Kepolisian Negara Republik Indonesia. Ini merupakan aplikasi digital yang dirancang oleh Divisi Teknologi Informasi dan Komunikasi Polri untuk mengintegrasikan berbagai aplikasi di bidang Sumber Daya Manusia (SDM) Polri.
Tujuan Utama SiSDM Polri
Mempermudah Pengelolaan Data SDM Polri
Mulai dari rekrutmen, pengembangan karir, hingga pensiun, semua data dikelola dengan lebih mudah dan efisien.
Meningkatkan Efisiensi dan Efektivitas Kerja
Dengan sistem yang terintegrasi, proses yang sebelumnya manual kini menjadi lebih cepat dan akurat.
Memberikan Akses Informasi yang Lebih Baik
Akses informasi yang lebih baik tersedia baik untuk internal Polri maupun masyarakat.
Fitur Utama SiSDM Polri
1. Profil Individu
Setiap anggota Polri memiliki profil lengkap yang mencakup data pribadi, riwayat pendidikan, karir, dan lainnya.
2. Pencarian Data
Data anggota Polri dapat dicari dengan mudah berdasarkan berbagai kriteria.
Pelaporan Sistem menyediakan berbagai jenis laporan yang diperlukan untuk pengambilan keputusan.
3. Analisis Data
Pimpinan Polri dapat melakukan analisis data SDM untuk melihat tren dan potensi yang ada melalui fitur ini.
Manfaat SiSDM Polri
1. Akurasi Data
Data SDM sendiri menjadi lebih akurat dan selalu terupdate.
2. Transparansi
Proses pengelolaan SDM menjadi lebih transparan.
3. Efisiensi Biaya
Mengurangi biaya operasional dengan mengurangi penggunaan kertas dan manual.
4. Peningkatan Kualitas Pelayanan
Meningkatkan pelayanan kepada anggota Polri dan masyarakat.
Sistem tersebut terus disesuaikan dengan kebutuhan yang semakin berkembang.
Akses
Aplikasi SiSDM Polri dapat diakses melalui perangkat mobile (Android dan iOS) maupun melalui website.
Download Aplikasi SISDM melalui tautan resmi dibawah ini:
App Sotre
Play Sotre
Dekstop
SiSDM Polri merupakan langkah maju dalam pengelolaan Sumber Daya Manusia di lingkungan Polri. Dengan adanya sistem ini, diharapkan kinerja Polri dapat semakin optimal dan pelayanan kepada masyarakat semakin baik.